Télétravail : quelles sont les obligations de l’employeur en matière de sécurité et de conditions de

Télétravail : quelles sont les obligations de l’employeur en matière de sécurité et de conditions de

Depuis mars 2020, le télétravail est devenu la norme pour un certain nombre d'entreprises. En tant qu’employeur, vous avez l’obligation d’assurer la sécurité et la santé de vos collaborateurs tout en assurant la continuité de vos activités.

Suite à notre webinar du 29 avril sur le statut du télétravailleur, beaucoup de questions ont été posées. Nous avons donc réalisé une FAQ afin de répondre aux principales interrogations sur le télétravail. 


Ce premier épisode est consacré aux obligations de l'employeur en matière de sécurité et de conditions de travail :


Consulter la FAQ

 


Nos experts sont en veille permanente sur les évolutions réglementaires de soutien aux entreprises. Nos articles sont mis à jour au plus tard avant midi en fonction des communiqués de presse ou de la publication des décrets émanant des organismes officiels et du décryptage réalisé par nos experts. Il se peut qu’il y ait parfois un décalage de quelques heures entre les textes officiels et notre publication dont l’objet est de vous apporter un premier niveau de réponses à vos questions